Cycle 2 de l’Ecole du Management des Ecoles UIMM
Les enjeux du Manager d’équipe : organiser avec efficience et innover avec les ressources humaines… L’entreprise a besoin de managers ouverts au monde, soucieux de l’éthique, attentifs aux sources de progrès. Manager une équipe est un métier à part entière.
Prochaine ouverture : le 13 novembre 2024
Date limite d’inscription : 5 octobre 2024 – Cycle courant jusqu’au 23 juillet 2025
Objectifs
Le titulaire de la qualification doit être capable de :
- Être un leader et un animateur reconnu.
- Être un acteur du changement, attentif aux évolutions technologiques
- Se situer dans le système complexe de l’entreprise et dans ses projets.
- Assurer ses responsabilités économiques, organisationnelles et relationnelles.
- S’impliquer dans une démarche ou une politique qualité et être le garant d’une politique de prévention en matière de sécurité, de conditions de travail et d’environnement.
Prérequis
L’admission en formation se fait à l’issue d’un positionnement fonctionnel.
Public concerné
Responsable d’une équipe, constituée entre autres d’un ou plusieurs animateurs ou chefs d’équipe. Personnel d’encadrement avec déjà une première expérience du management d’équipe ou technicien choisi pour son potentiel d’animation.
Méthode pédagogique
- Évaluation pré-formative.
- Entretien de motivation préalable.
- Formation inter entreprise : mise à disposition d’outils, richesse des échanges dans le groupe.
- Réalisation d’un projet choisi en collaboration avec l’entreprise.
- Accompagnement individuel. Évaluation par un jury de professionnels. Certification UIMM.
Certification
Ces certifications sont inscrites à l’Inventaire de la CNCP, sur certaines listes interbranches et interprofessionnelles (COPAREF). Elles sont éligibles dans ces cas à des financements sur la période de professionnalisation.
Modules de la formation
- Affirmation de soi, Assertivité – 2 j
- Rôle et mission du Responsable d’Equipe – 2 j
- Communication persuasive – 2 j
- Animation de réunion – 1 j
- Animer l’entretien Individuel – 1 j
- Conduite de projet – 3 j
- Accompagnement de projet – 4 j
- Outils de la compétitivité industrielle – 3 j
- Relations Sociales – 2 j
- Gestion des compétences – 2 j
- Environnement Economique de l’entreprise – 1 j
- Qualité – Sécurité – Environnement – 2 j
- Expression orale et mise en scène de soi – 2 j
- Simulation d’entretiens, Présentation d’un projet et jury blanc – 2 j
Durée
Rythme : 2 à 3 jours par mois.
Durée Totale : 33 jours
- Positionnement : 1 jour
- Parcours de formation : 29 jours
- Accompagnement individualisé (4 ½ j) : 2 jours
- Certification : 1 jour
Tarif de la formation
Le tarif est fonction du nombre de jours de la formation multiplié par le coût par jour et par personne
- Le code tarif par jour et par personne de cette formation est ci-dessous.
- Cliquez sur ce numéro pour accéder à la Grille tarifaire codifiée ou cliquez ici
30 jours de formation ayant pour code : 
+ 4 demi-journée d’accompagnement individuel ayant pour code :
+ 1 jour (positionnement ) ayant pour code : 
+ 1 jour (certification) ayant pour code : 
